Agiliza el Aprendizaje Registrado con Programas Patrocinados por Grupos
Los Programas de Aprendizaje Registrado Patrocinados por Grupos agilizan el proceso para los empresarios creando una solución llave en mano que aprovecha los recursos compartidos para reducir el trabajo administrativo de las organizaciones.
Encuentra el ajuste adecuado
Si eres empresario y tienes ocupaciones que crees que no se alejan tanto de las normas del sector, puedes beneficiarte de un Programa de Grupo, porque así no tienes que mantener tu propio registro.
Si eres una universidad u otro proveedor de formación, o ya apoyas a las empresas en el desarrollo de su mano de obra de alguna otra forma, podrías convertirte en Patrocinador de Grupo y ayudar a aún más empresas a satisfacer sus necesidades de formación de la mano de obra.
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Cómo funcionan los programas patrocinados por grupos
Identificar las necesidades de mano de obra
Los Programas de Aprendizaje Registrado funcionan porque satisfacen las necesidades de los empresarios. En otras palabras, están impulsados por la demanda del mercado para resolver un problema. Los Programas Patrocinados por Grupos no son diferentes: deben basarse en las necesidades de los empresarios.
Establece asociaciones con empresarios
Los programas de grupo de éxito empiezan con unos cuantos empresarios que se convertirán en participantes y codesarrollarán el programa para asegurarse de que satisface las necesidades del mercado. Si las organizaciones de tu zona ya apoyan las prácticas u otras iniciativas de aprendizaje basado en el trabajo, podrían ser socios potenciales.
Conseguir el compromiso del empresario
Para establecer formalmente un Programa Patrocinado por Grupos, al menos un empresario debe firmar la documentación cuando se cree el programa.
Desarrollar normas de formación
Los patrocinadores trabajan con las empresas para crear estructuras de formación normalizadas pero flexibles. Esto incluye definir:
- Procesos de trabajo - Habilidades/tareas que los aprendices aprenderán en el trabajo.
- Formación complementaria: los empresarios pueden personalizar la formación presencial o los cursos relacionados para satisfacer sus necesidades.
- Progresión salarial - Un plan estructurado de aumentos salariales a medida que los aprendices adquieren competencias.
El programa tendrá un documento normativo para cada ocupación, pero cada empresario participante puede cambiar cada elemento en función de sus propias necesidades empresariales.
Lanzamiento y crecimiento
La mayoría de los programas empiezan siendo pequeños, centrándose en unas pocas ocupaciones antes de expandirse. Los nuevos empresarios pueden unirse rápidamente a un programa establecido con una configuración mínima.
Directorio de Programas de Grupo
El Directorio de Programas de Grupo facilita la búsqueda de Programas de Aprendizaje Registrado cerca de ti. Puedes buscar por ocupación, condado o empresa participante para identificar oportunidades que se ajusten a tus necesidades.
Recursos del Programa de Grupos
Encuentra valiosas herramientas y plantillas para apoyar tu Programa de Aprendizaje Registrado. Puedes acceder a listas de comprobación de la formación, guías de cumplimiento y materiales de formación de mentores para garantizar que tu programa se desarrolle sin problemas. También encontrarás enlaces a posibles recursos de financiación de subvenciones, que te ayudarán a navegar por las opciones de apoyo financiero y las mejores prácticas.
Ponte en contacto
El equipo de ApprenticeshipNC está preparado para ayudarte a explorar cómo el aprendizaje en grupo puede satisfacer tus necesidades de desarrollo de la mano de obra. Ponte en contacto con nosotros hoy mismo para empezar.